Vaiko priežiūros išmokos skaičiuoklė 2026

Vaiko priežiūros išmokos skaičiuoklė 2026 padeda pasirinkti tarp 18 ir 24 mėnesių vaiko priežiūros atostogų varianto. Įveskite vidutinį atlyginimą ir pamatysite, kokia vaiko priežiūros išmoka bus per mėnesį pagal kiekvieną variantą, kiek gausite per neperleidžiamus mėnesius (78 %) ir apytiksliai į rankas. Skaičiuojama pagal 2026 m. minimalią (592,00 €) ir maksimalią išmoką.

Išmoka per mėnesį-

LaikotarpisAnt popieriausĮ rankas
Neperleidžiami mėnesiai (po 2 kiekvienam tėvui)--
Kiti mėnesiai iki 18 mėn.--

Vaiko priežiūros išmoka 2026 m. - 18 ir 24 mėnesių palyginimas

Išmoka per mėnesį ant popieriaus pagal vidutinį atlyginimą. Neperleidžiami mėnesiai mokami vienodai abiem variantais.

AtlyginimasNeperleidžiami mėn.18 mėn. variantas24 mėn.: 1 metai24 mėn.: 2 metai
1 153,00 €899,34 €691,80 €592,00 €592,00 €
1 500,00 €1 170,00 €900,00 €675,00 €592,00 €
2 000,00 €1 560,00 €1 200,00 €900,00 €600,00 €
2 500,00 €1 950,00 €1 500,00 €1 125,00 €750,00 €
3 000,00 €2 340,00 €1 800,00 €1 350,00 €900,00 €
4 000,00 €3 120,00 €2 400,00 €1 800,00 €1 200,00 €
5 232,00 € lubos4 080,96 €3 139,20 €2 354,40 €1 569,60 €

Minimali išmoka - 592,00 € (8 BSI). Iš išmokos išskaičiuojama 15 % GPM ir 6 % PSD.

Sodros išmokų dydžiai 2026 m.

Užpraeito ketvirčio šalies VDU (2026 m. II ketv.)2 616,00 €
Kompensuojamojo uždarbio lubos (2 VDU)5 232,00 €
Ligos išmoka62,06 %, nuo 304,50 € iki 3 246,98 € per mėn.
Slaugos išmoka65,94 %
Motinystės ir tėvystės išmoka77,58 %, iki 4 058,99 € per mėn.
Vaiko priežiūros išmoka60 % (18 mėn.), 45 % / 30 % (24 mėn.), neperleidžiami mėn. 78 %
Minimali vaiko priežiūros išmoka592,00 € (8 BSI po 74,00 €)
Mokesčiai nuo išmokų15 % GPM ir 6 % PSD

Lubos ir minimumai keičiasi kas ketvirtį pagal šalies vidutinį darbo užmokestį.

Kaip apskaičiuojama vaiko priežiūros išmoka 2026 m.

Vaiko priežiūros išmoka mokama už vaiko priežiūros atostogas, kurios prasideda pasibaigus nėštumo ir gimdymo atostogoms (jų išmoką apskaičiuosite motinystės išmokos skaičiuoklėje). Vaiko priežiūros atostogos gali trukti iki vaikui sukaks 3 metai, tačiau išmoka mokama tik iki 18 arba 24 mėnesių - priklausomai nuo pasirinkto varianto. Trečiaisiais metais išmoka nemokama.

18 ar 24 mėnesių variantas

Prieš pradėdami gauti išmoką, tėvai pasirenka vieną iš dviejų variantų:

  • iki 18 mėnesių - mokama 60 % kompensuojamojo uždarbio;
  • iki 24 mėnesių - pirmaisiais metais mokama 45 %, antraisiais - 30 % kompensuojamojo uždarbio.

Pasirinkto varianto vėliau pakeisti negalima, tačiau išmokos gavėją galima pakeisti - pavyzdžiui, vaiku gali pradėti rūpintis kitas iš tėvų. Trumpesnis variantas per mėnesį duoda daugiau, ilgesnis - mažiau, bet ilgiau. Skaičiuoklė parodo abiejų variantų sumas, kad galėtumėte palyginti.

Neperleidžiami mėnesiai

Kiekvienas iš tėvų turi teisę į 2 neperleidžiamus mėnesius vaiko priežiūros atostogų. Jų nepasinaudojus, išmokos laikotarpis sutrumpėja. Per neperleidžiamus mėnesius mokama didesnė išmoka - 78 % kompensuojamojo uždarbio, nepriklausomai nuo to, ar pasirinktas 18, ar 24 mėnesių variantas. Abu tėvai neperleidžiamų mėnesių vienu metu panaudoti negali.

Minimali ir maksimali vaiko priežiūros išmoka 2026 m.

  • minimali vaiko priežiūros išmoka - 8 bazinės socialinės išmokos, t. y. 592,00 € per mėnesį (2026 m. BSI - 74,00 €);
  • kompensuojamasis uždarbis ribojamas iki dviejų užpraeito ketvirčio šalies VDU - 5 232,00 €;
  • todėl maksimali išmoka 18 mėn. variantu yra 3 139,20 €, 24 mėn. variantu - 2 354,40 € pirmaisiais ir 1 569,60 € antraisiais metais, o per neperleidžiamus mėnesius - 4 080,96 €.

Pavyzdžiai: kokia vaiko priežiūros išmoka iš 1500 € ir 2000 €

Kai vidutinis atlyginimas ant popieriaus yra 1500 €, pagal 18 mėn. variantą išmoka bus 900,00 € per mėnesį, pagal 24 mėn. variantą - 675,00 € pirmaisiais ir 592,00 € antraisiais metais. Per neperleidžiamus mėnesius - 1 170,00 €.

Kai atlyginimas 2000 €, 18 mėn. variantu gausite 1 200,00 €, 24 mėn. variantu - 900,00 € ir 600,00 €, o neperleidžiamais mėnesiais - 1 560,00 €.

Kaip apskaičiuojamas kompensuojamasis uždarbis

Vaiko priežiūros išmoka skaičiuojama iš vidutinių draudžiamųjų pajamų per 12 mėnesių iki mėnesio, kai atsiranda teisė į išmoką. Jei kai kuriais mėnesiais nedirbote ar sirgote, vidurkis gali būti mažesnis. Išmoka skiriama, jei per paskutinius 24 mėnesius turite bent 12 mėnesių motinystės socialinio draudimo stažą.

Ar galima dirbti gaunant vaiko priežiūros išmoką

Gaunant vaiko priežiūros išmoką dirbti galima. Išmoka nemažinama, jei darbo užmokesčio ir išmokos suma neviršija ankstesnių vidutinių pajamų. Per neperleidžiamus mėnesius uždirbtos pajamos išmoką mažina. Savarankiškai dirbančių išmoka dėl veiklos pajamų nemažinama.

Mokesčiai

Iš vaiko priežiūros išmokos išskaičiuojama 15 % GPM ir 6 % PSD. Išmoka nemokama automatiškai - prašymą reikia pateikti Sodrai.

Dažniausi klausimai apie vaiko priežiūros išmoką

Kuris variantas geresnis - 18 ar 24 mėnesių?

Per 18 mėn. variantą kas mėnesį gaunate daugiau (60 %), per 24 mėn. - mažiau (45 % ir 30 %), bet ilgiau. Palyginkite sumas skaičiuoklėje.

Kokia minimali vaiko priežiūros išmoka 2026 m.?

Minimali išmoka - 8 BSI, t. y. 592,00 € per mėnesį.

Kas yra neperleidžiami mėnesiai?

Kiekvienas iš tėvų turi 2 neperleidžiamus vaiko priežiūros atostogų mėnesius, už kuriuos mokama 78 % kompensuojamojo uždarbio išmoka.

Kokia vaiko priežiūros išmoka iš 1500 € atlyginimo?

Pagal 18 mėn. variantą - 900,00 €, pagal 24 mėn. - 675,00 € pirmaisiais ir 592,00 € antraisiais metais.

Šaltiniai

  1. Sodra - vaiko priežiūros išmoka
  2. Valstybinė mokesčių inspekcija (VMI)

Taip pat apskaičiuokite

Daugiau skaičiuoklių →